Aon Hewitt’in 2016 yılında çalışanların bağımsız görüşlerine
dayandırdığı çalışan bağlılığı araştırmasına göre Doğuş Otomotiv, 2016
yılının ‘En İyi İşyeri’ ödülünün sahibi oldu. Doğuş Otomotiv, bu ödülü
alan 15 şirketten biri olarak “Aon Best Employer” unvanını aldı.
Dünyanın sayılı insan kaynakları ve yönetim danışmanlığı
şirketleri arasında yer alan Aon Hewitt tarafından bu yıl 10.’su
düzenlenen “En İyi İşyeri Ödülleri” 7 Mart’ta İstanbul Point Hotel
Barbaros’ta yapılan törenle sahiplerini buldu. En az 50 çalışanı
bulunan ve Türkiye’de 3 yıldan uzun süredir faaliyet gösteren
şirketlerin katıldığı araştırmada Çalışan Bağlılığı, Performans
Kültürü, Liderlik ve İşveren Markası endekslerinde Türkiye’nin üst
çeyreğinde yer alan şirketler En İyi İşyeri unvanını alıyor.
Bu sene 170 şirketin katıldığı çalışan bağlılığı araştırmasında
kriterlere uyan 15 şirket “En İyi İşyeri” ödülünün sahibi oldu. Doğuş
Otomotiv’ in çalışan bağlılığını arttırmaya yönelik çalışmalarının
temelinde sürekli yenilikçilik anlayışı ve “Beklentilerin üzerinde
yaratıcı hizmet” vizyonu yatıyor. Doğuş Otomotiv’in bu başarıya
ulaşmasında çalışanlarını mesleki, sosyal açıdan geliştirmesi ve
onları dinleyerek ihtiyaçlarına uygun uygulamalar gerçekleştirmesi
önemli rol oynadı.
Ödülle ilgili değerlendirmede bulunan Doğuş Otomotiv İcra Kurulu
Başkanı Ali Bilaloğlu, mutlu müşteriler için, mutlu çalışanların
olması gerektiğini belirtti. En değerli sermayelerinin insan kaynağı
olduğunu vurgulayan Ali Bilaloğlu, “Yaptığımız işin özüne insanı
çalışanlarımıza verdiğimiz değeri koyduk. Bu konuda yaptığımız
çalışmaların bir çıktısı olarak Aon Hewitt tarafından, Çalışan
Bağlılığı, Performans Kültürü, Liderlik ve İşveren Markası
endekslerinde Türkiye’nin üst çeyreğinde yer alan şirketlere verilen
'En İyi İşyeri' ödülünün sahibi olduk” diye konuştu.

Foreks Haber Merkezi ( haber@foreks.com )
http://www.foreks.com
http://twitter.com/ForeksTurkey