KURULUSTAN KONUYA ILISKIN YAPILAN BASIN ACIKLAMASI ASAGIDA BULUNUYOR:

20.INSAN KAYNAKLARI ZIRVESI; NELSON MANDELA’NIN DANISMANI DR. MARTIN KALUNGU-BANDA, DUNYACA UNLU FUTBOL TAKIMLARININ MENEJERLERINDEN OGRENDIKLERIMIZI LIDERLERE DANISMANLIKTA UYGULAYAN MIKE CARSON, DIYALOG UZMANI DR. WILLIAM ISAACS, “GOAL MAPPING” SISTEMININ YARATICISI BRIAN MAYNE, EN ETKILI 25 AMERIKALI’DAN BIRI SAYILAN PROF. CAROL GILLIGAN, 2013 TOP50 KURESEL YONETIM DUSUNURLERINDEN PROF. CELIA DE ANCA, WASHINGTON POST’UN ODULLU YAZARI BRIGID SCHULTE GIBI DUNYACA UNLU ISIMLERIN KATILIMIYLA 11-12 SUBAT 2015 TARIHLERINDE ISTANBUL LUTFI KIRDAR ULUSLARARASI KONGRE VE SERGI SARAYI’NDA DUZENLENECEK.
TURKIYE’NIN VE KITA AVRUPA’SININ EN BUYUK INSAN KAYNAKLARI ORGANIZASYONU OLAN “INSAN KAYNAKLARI ZIRVESI”, 20’NCI YILINDA DA DUNYANIN ONDE GELEN YONETIM VE INSAN KAYNAKLARI PROFESYONELLERINI ISTANBUL’DA BIR ARAYA GETIRIYOR. TURKIYE’NIN DANISMANLIK SIRKETI MCT DANISMANLIK TARAFINDAN DUZENLENEN INSAN KAYNAKLARI ZIRVESI, IK PROFESYONELLERINI GEREK BIREYSEL GEREKSE KURUMSAL ETKI ALANLARINDA DAHA DA GUCLU VE ETKILI BIR LIDERLIK DURUSUNA DAVET EDIYOR.
11-12 SUBAT’TA ISTANBUL LUTFI KIRDAR ULUSLARARASI KONGRE VE SERGI SARAYI`NDA DUZENLENECEK 20.INSAN KAYNAKLARI ZIRVESI’NDE “SAHNE SENIN, VARLIGINLA FARK YARAT” TEMASIYLA CEVAP ARANACAK SORULAR ARASINDA HEDEF HARITALAMA, IS-YASAM DENGESI, GECMISTEN GELEN VE BUGUN VAR OLAN FARKLI KIMLIKLERIMIZLE NASIL VARLIK GOSTEREBILECEGI GIBI KONU BASLIKLARI YER ALIYOR.
20.INSAN KAYNAKLARI ZIRVESI’NE KATILACAK DUNYACA UNLU PROFESYONELLERDEN ONE CIKAN ISIMLER
IS DUNYASI ICIN “GOAL MAPPING” SISTEMINI YARATAN BRIAN MAYNE
DUNYANIN EN ONDE GELEN “HEDEF HARITALAMA” BASARI SISTEMININ YARATICISI, ILHAM VEREN BIR KONUSMACI, YAZAR VE EGITMEN OLAN BRIAN MAYNE INSAN KAYNAKLARI ZIRVESI’NDE BASARIYA DAIR DOGRULARI SADE BIR DILLE VE KENDI YASAM DENEYIMLERINDEN CARPICI ORNEKLER VEREREK PAYLASACAK. 29 YASINDA, 1 MILYON STERLIN BORCA SAHIP, OKUMA VE YAZMASI ZAYIF OLAN BRIAN MAYNE, TAM DA DIBE VURMUS GORUNDUGU O ANDA BASARININ ANAHTARLARINI KESFETTI: “HAYATLA ILGILI FIKIR VE DUYGULARINIZI DEGISTIREREK HAYATINIZI DEGISTIREBILIRSINIZ.” GOAL MAPPING’IN YARATICISI BRIAN MAYNE HEDEFLERI BELIRLEYIP BUNLARA NASIL ULASILACAGINI VE YASADIGI ZORLUKLARI ANLATACAK.
TIME DERGISI TARAFINDAN EN ETKILI 25 AMERIKALI’DAN BIRI; PROF. CAROL GILLIGAN
PSIKOLOG, PROFESOR VE YAZAR OLAN PROF. CAROL GILLIGAN, HARVARD UNIVERSITY PRESS TARAFINDAN “DEVRIM BASLATAN KUCUK KITAP” OLARAK TANIMLANAN, CIGIR ACAN KITABI “IN A DIFFERENT VOICE” ILE TANINIYOR. TIME DERGISI TARAFINDAN “EN ETKILI 25 AMERIKALI”DAN BIRI OLARAK SECILEN CAROL’IN CALISMALARI; PSIKOLOJIYI CINSIYET ODAKLI DAR KALIPLARINDAN CIKARIP YEPYENI BIR YERE TASIYARAK “PSIKOLOJININ SESINI” DEGISTIRDI.
WASHINGTON POST’UN ODULLU YAZARI BRIGID SCHULTE
NEW AMERICA FOUNDATION’IN UYESI, WASHINGTON POST’UN ODULLU YAZARI VE IKI COCUGUN SON DERECE MESGUL ANNESI OLAN BRIGID SCHULTE, YOLCULUGUNA BIR ZAMAN KULLANIMI ARASTIRMACISININ TUM AMERIKALI KADINLAR GIBI ONUN DA HAFTADA 30 SAAT BOS ZAMANI OLDUGU KONUSUNDA ISRAR ETMESIYLE BASLADI. ‘’NEDEN HER SEY OLDUGU GIBI?’’ VE ‘’NASIL DAHA IYI OLABILIR?’’ SORULARINDAN YOLA CIKAN SCHULTE, IS – YASAM DENGESI ILE ILGILI BULGULARINI EN COK SATANLAR LISTESINE GIREN ‘’OVERWHELMED: WORK, LOVE, AND PLAY WHEN NO ONE HAS THE TIME’’ ADLI KITABINDA TOPLADI. SCHULTE, KITABINDA BUNALMA DUYGUSUNUN USTESINDEN GELMEK VE ZAMAN ARASTIRMACILARININ “ZAMAN SUKUNETI (TIME SERENITY)” OLARAK ADLANDIRDIGI DURUMA ERISMEK ICIN PERFORMANS VE MOTIVASYON BILIMIYLE ILGILI ARASTIRMALARI DA IRDELIYOR.
FUTBOLDAN ILHAM ALAN LIDERLIK DANISMANI MIKE CARSON
AMACINI “LIDERLERIN YUREKLERINI SERBEST BIRAKMALARINI SAGLAYARAK, ONLARIN DA KENDI BUNYELERINDEKI INSANLARIN YUREKLERINI SERBEST BIRAKMALARINA YARDIMCI OLMAK” DIYE IFADE EDEN MIKE CARSON, BUNU BASARABILMEK AMACIYLA DOGACLAMA, FILM, TIYATRO, HIKÂYE ANLATMA, SIIR, EDEBIYAT, DUSUNME VE SOHBET ARACILIGIYLA YARATICILIK, BILGI VE DIL KONULARINDA LIDERLERE YENI BECERILER KAZANDIRIYOR. LIDERLERIN ISLERINI VE HATTA HAYATLARINI DONUSTUREBILECEKLERI, KISISEL FIKIRLER GELISTIREBILECEKLERI GUVENLI ORTAMLARI SAGLAYAN WORKSHOPLAR DUZENLEYEN MIKE, AZ SAYIDAKI SON DERECE KIDEMLI LIDERE DE DANISMANLIK VERIYOR. CARSON, “DONUSUMSEL LIDERLIK” KONUSUNDA UZMAN ULUSLARARASI DANISMANLIK FIRMASI ABERKYN’IN DE KURUCU ORTAGI. MIKE CARSON, ‘’THE MANAGER - INSIDE THE MINDS OF FOOTBALL’S LEADERS’’ ADLI KITABI ILE OYUNUN ZIRVESINDE NASIL KALINACAGINI, SURDURULEBILIR LIDERLIGIN NASIL SAGLANACAGINI, CALISTIGIN TAKIMI SUREKLI DEGISTIRMEYI VE ZOR KARAR ALMAKTAN CEKINMEMEYI ANLATIYOR.
NELSON MANDELA’NIN DANISMANI DR. MARTIN KALUNGU-BANDA
ORGANIZASYON VE LIDERLIK GELISIMI DANISMANI, INOVASYON ILE ORGANIZASYON DEGISIM SURECLERI TASARIMCISI VE UYGULAYICISI OLAN DR. MARTIN KALUNGU-BANDA BIR EGITIMCI, DANISMAN VE YAZAR. ’LEADING LIKE MADIBA: LEADERSHIP LESSONS FROM NELSON MANDELA’’ (2006) VE ‘’IT’S HOW WE END THAT MATTERS: LEADERSHIP LESSONS FROM AN AFRICAN PRESIDENT’’ (2009) KITAPLARININ YAZARI.
FUTURE CONSIDERATIONS UYESI OLAN MARTIN, DUNYANIN DEGISIK YERLERINDEKI IS DUNYASI, DEVLET VE SIVIL TOPLUM LIDERLERINI HEM EGITIYOR HEM DE DANISMANLIK YAPIYOR. SU ANDA TONY BLAIR’IN AFRIKA DANISMANI OLAN DR. MARTIN KALUNGU-BANDA, GUNEY AFRIKA, GANA, NAMIBYA, RUANDA, LIBERYA, LIBYA (YENI) VE ZAMBIYA DEVLETLERININ UST DUZEY YONETICILERI ILE BAKANLARI ICIN LIDERLIK EGITIMI PROGRAMLARI GERCEKLESTIRDI.
2013 TOP50 KURESEL YONETIM DUSUNURU PROF. CELIA DE ANCA ‘2013 YILININ ONDE GELEN 50 KURESEL YONETIM DUSUNURU” ARASINDA YER ALAN PROF. CELIA DE ANCA, HALEN IE BUSINESS SCHOOL’DA SAUDI-SPANISH CENTRE FOR ISLAMIC ECONOMICS AND FINANCE VE YINE AYNI OKULDA CENTRE FOR DIVERSITY IN GLOBAL MANAGEMENT’TE DIREKTOR OLARAK GOREV YAPIYOR. ’BEYOND TRIBALISM’’NIN YAZARI VE ‘’MANAGING DIVERSITY IN THE GLOBAL ORGANIZATION’’ KITABININ ES-YAZARI OLAN ANCA, BASINDA DUZENLI OLARAK YAYINLANAN MAKALELERININ YANI SIRA IHTISAS DERGILERI ICIN MAKALELER YAZIYOR, GECMISTEN GELEN VE BUGUN VAR OLAN FARKLI KIMLIKLERIMIZLE NASIL VARLIK GOSTEREBILECEGIMIZI ANLATIYOR.
DIYALOG KONUSUNA FARKLI VE GUCLU BIR YAKLASIM GETIREN DR. WILLIAM ISAACS
ABD (CAMBRIDGE) VE INGILTERE (LONDRA) MERKEZLI, ORTAK CALISMAYA DAYALI INOVASYON VE LIDERLIK GELISTIRME SIRKETI DIALOGOS’UN KURUCUSU VE CEO’SU OLAN DR. WILLIAM ISAACS, AYNI ZAMANDA MIT, SLOAN SCHOOL OF MANAGEMENT OGRETIM UYESI. DIYALOG, KOLEKTIF LIDERLIK VE BUYUK SISTEM DONUSUMLERINDE DUNYANIN ONDE GELEN UZMANLARINDAN BIRI OLAN WILLIAM, SON 30 YIL BOYUNCA BASBAKANLARA, DUNYA GENELINDEKI BASLICA KURUM VE KURULUSLARIN CEO’LARINA VE UST DUZEY YONETICILERINE DANISMANLIK YAPTI, BIRLIKTE DUSUNMELERI VE BEKLENMEYEN AMA URETICI SONUCLAR ELDE ETMELERI ICIN ISBIRLIGI YAPMALARI KONUSUNDA ONLARI YONLENDIRDI.